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2019年蚌埠二中招聘学生宿舍生活老师招聘公告

为了进一步加强宿舍管理,为学生打造更好的学习和生活环境,蚌埠二中现面向社会公开招聘学生宿舍生活老师若干名。

一、招聘岗位

学生宿舍生活老师,全日制大专及以上学历,25岁—45岁。

二、应聘人员基本条件

1、品行端正,有事业心,遵纪守法,无违法犯罪记录;

2、身体健康,无传染性疾病,能胜任岗位工作;

3、无吸烟、喝酒、赌博等不良嗜好;

4、具有良好的沟通、协调能力和管理经验,综合素质高;

5、有相关工作经验者优先,师范院校毕业或有教师资格证者优先,有教育学、心理学学习经历者优先。

三、基本工作内容

1、负责管理楼层学生归寝后的安全、纪律、生活和卫生;

2、负责学生作息管理。按照作息时间组织学生入寝、离寝、洗漱、入睡;认真及时清点人数,严防串寝、替寝、漏寝现象;

3、负责学生秩序管理。严禁学生在寝室喧哗、打闹、喝酒、吸烟或组织娱乐活动,严禁学生使用手机等电子产品;

4、负责学生安全管理。对学生经常进行安全教育,自觉排查负责楼层的安全隐患,排查违禁物品,发现后及时排除或报告。重视和告诫学生上下楼安全,避免拥挤引发的踩踏事件。学生出寝后及时清寝,不得容留其他非住宿人员在学生公寓住宿。

5、负责学生内务管理。检查并指导学生规范值日,地面清理、垃圾清理、多余物品清理均干净彻底。重点检查床铺整理、物品摆放、异味清除,达到学校要求;

6、负责学生评价管理。建立和完善宿舍管理档案,创建寝室文化和走廊文化,利用各种宣传教育形式教育学生遵守宿舍纪律。认真搞好卫生寝室和文明寝室的评比活动,公平公开,及时公布检查结果。对违纪学生和存在的问题,要及时记录和整改,采取有效方法进行教育并及时报告楼长和主管;

7、负责学生学习管理。为学生创设良好的学习环境,制止影响正常学习生活的行为,力所能及地指导学生学习;

8、关注学生心理健康。关注寝室学生的行为举止和思想动态,及时进行疏导;

9、加强自身建设。把握工作原则,改进工作方法,正确处理与学生、家长和学校的关系;

10、完成学校交办的其他任务。

四、工资待遇

工资待遇参照蚌埠市事业单位工资标准发放,由基本工资、值班补贴、奖励性绩效、五险一金共四部分组成。

五、工作时间:

在岗时间:学生正常上课期间(周一至周五全天以及周六上午和周日下午),暑期以学生实际上课时间为准。

工作时间段:周日下午14:00——下周六中午14:00,

注:在上午、下午学生不在寝室的时段可安排轮流休息。

六、报名方式:

报名时,请提供身份证、各项学历证书、资格证证书(原件及复印件),小二寸照片1张。报名时请留下电话号码等联系方式。

报名时间:即日起至2019年7月31日

报名地点:蚌埠二中西门置信物业办公室

联系电话:18005526120

七、招聘流程

蚌埠二中成立招聘小组,招聘流程分为材料审核赋分、笔试、面试三个环节,以综合分值从高到低的顺序依次录用,一经录用,需接受岗前培训。

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2019年7月24日


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